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　　這次會議是遼寧總隊在“十二五”規劃開局之年，全面實施“五四三二一”發展戰略，以“調整升級三個產業，推進穩步持續發展”為指導，以創一流地勘隊伍為目標的形勢下召開的。大會以無記名投票方式差額選舉產生了總隊新一屆黨委會和紀律檢查委員會。

　　大會由總隊長、黨委副書記吳巖主持，黨委書記黃秋森代表總隊第七屆委員會做了《融入中心創佳績，服務大局促和諧，為全面實現總隊“十二五”規劃目標而奮斗》的工作報告。

　　于世良代表集團黨委對遼寧總隊近幾年取得的成績給予了充分肯定。他說，近幾年來，遼寧總隊黨政領導班子帶領廣大員工執著進取、團結奮進，不斷深化內部改革，積極推進管理創新，大力調整產業結構，努力參與市場競爭，通過探索實踐，較好地解決了總隊改革發展中遇到的一個個難題，形成了以地質勘查、工程勘察與巖土施工為主業，物業及服務業為支撐，三個產業協調發展的產業格局，呈現了班子精誠團結、隊伍和諧穩定、經濟穩步發展、實力不斷增強、未來充滿希望的可喜局面?！?/P>

　　面對新形勢、新任務，于世良對新一屆黨委、紀委提出四個方面要求：一是深入貫徹落實科學發展觀，把廣大黨員和員工的智慧凝聚在實現集團發展戰略目標上來。找準總隊落實集團發展目標的切入點和著力點，真正把科學發展觀的要求體現在總隊工作的各方面和具體工作中。要增強緊迫感、堅定信心，不辱使命、奮發進取，加快事業單位改革步伐，要在積極培育經濟增長點，做大做強產業方面有新的突破，在創新體制機制、構建和諧企業方面有新的思路，在加強、改進和創新黨建思想政治工作上有新的探索；二要堅持黨的領導，充分發揮黨組織的政治核心作用。遼寧總隊黨委要根據集團黨委的要求，結合自身實際，使黨組織的政治核心作用組織化、制度化、具體化。積極探索新形勢下企業黨建工作的途徑和方法，把發揮黨的政治優勢與利用市場機制、依法治企結合起來，適應現代企業制度的要求，為企業改革發展提供堅強的組織和領導保證；三要切實加強領導班子建設，不斷提升領導科學發展的能力。要堅持把領導班子建設擺在突出位置，繼續深化拓展“四好”領導班子創建活動，全面加強領導班子思想政治建設、作風建設、能力建設、反腐倡廉建設，把班子建設成為領導企業科學發展的堅強集體；四要深入開展創先爭優活動，全面提升基層黨組織整體工作水平。要以深入開展創先爭優活動為抓手，進一步調動各級黨組織和廣大黨員的積極性創造性，把黨的思想政治優勢、組織優勢和群眾工作優勢，轉化為企業的創新優勢、競爭優勢、發展優勢。
    來源：遼寧總隊